​代扣职工房租的分录怎么做?(员工房租计入什么科目)

代扣职工房租的分录怎么做?

相关分录如下:

代扣房租款:

借:应付职工薪酬

贷:应交税费-个人所得税

贷:其他经付款-某人

发放工资时:

借:应付职工薪酬

贷:库存现金

如果直接由公司承担,当月摊销时:

借:管理费用-租金(或福利费)

贷:预付账款-房租

如果这个钱要扣职工的,当月摊销时:

借:应付工资

贷:预付账款-房租

企业代扣员工个人社保的会计分录怎么做?

企业代扣员工个人社保的会计分录:

根据相关法律的规定,社会保险是企业和员工个人共同承担的.个人缴纳部分,是通过企业向员工发放工资时,从工资金额中代扣代缴.具体分录为:

计提社会保险费时:

借:管理费用/销售费用/制造费用

贷:应付职工薪酬--社会保险费(企业部分)

实际缴纳时:

借:应付职工薪酬--社保保险费(企业部分)

应付职工薪酬--应付工资(个人部分)

贷:银行存款

发放工资时,企业代为扣除个人承担社保部分:

借:应付职工薪酬--应付工资(扣除社保、公积金、个税部分)

贷:银行存款(扣除社保、公积金、个税部分后的实发工资)

社会保险介绍

社会保险是指为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度.包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五大项目.它是一种缴费性的社会保障,资金由用人单位和劳动者本人共同缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任.具备以下功能:

1、稳定社会生活的功能;

2、再分配的功能;

3、促进社会经济发展的功能.

以上整理资料内容,就是我们针对"代扣职工房租的分录怎么做?"这一问题的全部解答.有的公司为员工提供住房,所有房租都是由公司承担的;有的由于成本较高,公司会让员工自行承担房租,由公司代扣职工房租来进行处理.无论是哪一种方式,该做好的会计分录一步都不能少.如果还有什么不懂的,可以参考上述信息.

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