答:职工报销医药费应记入管理费用,明细科目可设置职工福利费,会计分录为:
借:管理费用--职工福利费
贷:库存现金/银行存款
管理费用是指企业的行政管理部门为管理和组织经营而发生的各项费用,是期间费用的一种,它主要是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用.具体包括的项目有:工资福利费、折旧费、工会费、职工教育经费、业务招待费、房产税、车船使用税、土地使用税.印花税、技术转让费、无形资产摊销、咨询费、诉讼费、坏账损失、公司经费、劳动保险费、董事会会费等等.
为了核算和监督管理费用的发生和结转情况,企业应设置"管理费用"科目.该科目的借方登记企业发生的各项管理费用,贷方登记月末转入"本年利润"科目的管理费用,月末一般应无余额.
会计科目表,是指按照经济业务的内容和经济管理的要求,对会计要素的具体内容进行分类核算的会计科目所构成的集合.
会计科目按其所提供信息的详细程度及其统驭关系不同,又分为总分类科目和明细分类科目.总分类科目是对会计要素具体内容进行总括分类,提供总括信息的会计科目,如"应收账款"、"原材料"等科目.明细分类科目是对总分类科目作进一步分类、提供更详细更具体会计信息科目,如"应收账款"科目按债务人名称设置明细科目,反映应收账款具体对象.
以上详细介绍了职工报销医药费属于什么会计科目,也介绍了会计科目是什么意思.作为一名单位的财务人员,一定要非常清楚,职工报销医药费属于的会计科目应该是管理费用.现在的会计与过去的会计存在着很大的差异,会计这个行业就是需要不断学习的行业,在本平台可以找到很多学习机会.
职工报销医药费根据不同的部门,计入相应的会计科目中。管理行政部门等发生的医药费,计入管理费用科目;业务部门发生的医药费,计入销售费用科目;生产部门等发生的医药费...
应当计入应付职工薪酬---职工福利费这个科目里的,报销医药费属于职工的福利,所以应该计入职工福利费科目的。会计分录如下:借:应付职工薪酬---职工福利费贷:银行存款/现金...
分两种情况:一、如果参加社会保险了,职工报销医药费可以到社保中心报销。(1)单位支...可以全部报销入账。如果你单位执行了新会计准则,福利费计入“应付职工薪酬”科目;...
职工报销医药费,一般来说应该如下分录:借:管理费用——福利费贷:应付职工薪酬——福...员工的医药费报销,应该属于福利费的范畴,所以要通过应付职工薪酬科目结转。在实际...
这里有用到现金这个科目,现在员工的医药费都是计入“应付职工薪酬”这个科目里,再详细一点,那这笔费用应归属二级科目就是职工福利费了,具体分录如下:借:应付职工薪酬-...
怎么还有报销医药费的?没买医疗保险吗?记应付职工薪酬。
应付职工薪酬-福利费
前面两个进“福利费”科目,个人向企业借款进“其他应收款”科目。
报销时入应付职工薪酬——福利费,分配时入生产成本、制造费用等。
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