红冲更正的管理费用月末要计提吗,关于这个内容,数豆子整理如下资料。
红冲更正的管理费用月末要计提吗答:月末,一般涉及的提取、结转分录有:
(一)计提职工福利费、职工教育费、工会经费
1、按工资总额14%提取职工福利费借:管理费用--福利费贷:应付福利费
2、按工资总额2.5%提取职工教育费借:管理费用--职工教育费贷:其他应付款--职工教育费
3、按工资总额2%提取工会经费借:管理费用--工会经费贷:其他应付款--工会经费
(二)提固定资产折旧借:管理费用--折旧费贷:累计折旧
(三)摊销费用借:管理费用(或营业费用等)贷:待摊费用(或长期待摊费用)
(四)计提税金借:主营业务税金及附加贷:应交税金--营业税贷:应交税金--城建税贷:其他应交款--教育费附加
(五)结转各种收入
冲上年底的管理费用会计分录怎么写?冲减的这份"其他应付款",当时贷记确认的时候对应什么科目?如果是管理费用的话,可以冲减,算是对之前会计凭证的冲减调整--借记其他应付款,借记管理费用(红字)--费用类科目除了期末结转之外不能贷记的,这点是统一规定;
而如果是其他科目,通常要另外分析情况处理,如果是意外因素导致不需支付或者无法支付的,应视情况计入资本公积或者营业外收入,而不能冲减当期管理费用。
费用成本类科目红冲的话在软件里是用借方负数表示,如果是做在贷方里,月末结转的时候系统不识别,费用成本类科目会有余额。财务软件成本费用科目月末结转损益的时候默认...
计提工资借:管理费用贷:应付职工薪酬期末的时候结转损益,将管理科目余额结转到本年利润科目后无余额应付职工薪酬在支付职工工资时结转借:应付职工薪酬贷:银行存款...
计提工资借:管理费用贷:应付职工薪酬期末候结转损益管理科目余额结转本利润科目余额应付职工薪酬支付职工工资结转借:应付职工薪酬贷:银行存款等
建议通过应付职工薪酬科目归集过度为好,便于统计工资总额,有利于职工福利费、教育经费等项可列支额度,也有利于填报现金流量表相关项目。
利息费用记入财务费用应贷记:应付利息
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