福利费一般情况是作为应付职工薪酬科目来进行核算的，在做会计分录时，需要分三步来进行核算，分别是产生福利费支出、月末分配和结转，那详细的步骤应该是什么呢，这篇月末计提职工福利费如何做分录中都有介绍哟。
1、产生福利费支出时:
借:应付职工薪酬--职工福利费
贷:库存现金/银行存款等
2、月末进行分配时:
借:管理费用--福利费
贷:应付职工薪酬--职工福利费
3、结转本年的损益时 :
借:本年利润
贷:管理费用--福利费
应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给子的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期新酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。
银行存款是储存在银行的款项,货币资金的组成部分。根据我国现金管理制度的规定，每企业都必须在中国人民银行或专业银行开立存款户，办理存款取款和转账结算，企业的货币资金,除了在规定限额以内，可以保存少量的现金外，都必须存入银行，企业的银行存款主要包括结算户存款、信用证存款、外埠存款等。银行存款的收支业务由出纳员负责办理。每笔银行存款收入和支出业务，都须根据经过审核无误的原始凭证编制记账凭证。
今天的内容到这里就要结束了，相信看到这里的小伙伴已经知道月末计提职工福利费需要通过应付职工薪酬科目来进行核算了吧，完整的分录已经在月末计提职工福利费如何做分录这篇文章中展示了，还有不懂的地方，或者想要学习更多会计做账知识的，请点击上方卡片进行学习哟。
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