就业环境因为受科技化及全球化影响变化极大，年轻人普遍低薪是不争的事实，以企业好帮手这边的情况为例，毕业生普遍的薪资就在3000左右。所以现在已经不能像父母辈一样进了一家公司，一路升迁，保障终身的职业了。
根据耶鲁大学管理学院讲师理查.佛斯特的调查发现，美国标准普尔五百指数(美国的500家上市公司)当中的企业，平均寿命只有十五年，所以你的公司会不会比你先倒都还不一定。
再来就算你的公司稳稳的，你也很难升迁加薪，因为上面卡满了前辈，现代人平均寿命越来越长，一个萝卜一个坑，要等到上面的退休换你升迁，恐怕也很难。
前几天跟一个创业十年，快满五十岁的老板吃饭，他是专科学院毕业的。他说他有个同学毕业后去当基金经理人，三年就在民生社区买房子。但是这间公司现在面试新员工，基本上不是985就是211，第一阶段就会被刷掉了。意思是，如果时间快转到现在，他同学根本进不去这家公司。别否认，年轻人就是生不逢时。
如果无法改变环境，当然要自寻出路。这就是为什么这几年斜杠、自由工作者很多，反正在职场上看不到未来，不如做自己喜欢的事比较开心。
不过，现在是一个最坏的时代，也是最好的时代。科技的发达同时也造就了许多机会，离开职场后，你不一定要投入一大笔钱创业，而是可以开创“一人公司”。你可以不必请员工，利用系统或是自动化流程，可以经营事业及赚钱。不必背负庞大风险，也可以赚取理想收入同时拥有自己的时间。
这篇文章结合我的想法及阅读最近很火的《一人公司》这本书，分享我对自由工作者及微型创业的想法。 小而美，就很好
《一人公司》这本书挑战了“公司一定要成长”的观念。书里面写到：“一人公司所关注的是扩大客户、甚至利润，但却不需要总是以指数型成长的方式扩大员工或资源。”
一人公司的模式—从小规模开始，定下成长的界线，并且持续学习。
要搞清楚成长的目的是什么?如果只是为成长而成长，很容易像坐上了失速列车，冲得快，但是摔下来也很快。
如果你的收入持续成长，你的花费一定要跟着收入成长吗?升职加薪后，一定要换一台档次更高的车来庆祝?仔细想想，要维持一个人活得还不错的花费，根本不需要这么多，那些物质不过是人的欲望。如果为了维持这些欲望，让你一天卖16个小时给公司，你愿意吗?
要离开职场没这么难，首先你必须把自己的生活费用压低。重新培养花钱的习惯，理清什么是需要还是想要，善用理财工具省钱，学习适合自己的投资理财方法，妥善配置资产。
这些做起来都不难，但我觉得最重要的是要理清自己的人生与价值观。如果你是一个平常需要花大钱享乐，或是需要买名牌衬托自己的人，离开职场对你来说未必是一个好选择。 解决问题、带来价值，就是创业
一人公司要获利，首先要找到自己的核心价值与技能，找到别人愿意付你钱的事。我常说创业就是在解决问题，如果你可以帮别人解决生活中的不便，而有人愿意为这件事掏钱，你就找到商业模式了。
所以，为什么别人愿意付钱?
这是个大哉问。不会因为你对这件事够有热情而有人付你钱，顾客只会因为你够能够解决问题而付你钱，也就是“够专业”。
你想靠文字赚钱吗?你的文章能帮别人解决什么问题?
写文案可以帮别人把东西卖出去;写时事评论可以帮媒体带流量，卖网站上的广告;写知识分享文，可以帮人解决疑难杂症，进一步做销售;写小说，可以让人看得津津有味，带读者到另一个时空旅行，帮人打发时间。
你的专业是什么?你够专业吗?如果你还没有把握你的专业足够，不妨先在公司里上班，并且有意识地磨练及累积自己，并且趁下班时小规模试水，这也是斜杠的精神。 只有专业还不够，其他能力也得具备
有了核心技能之后，想要经营一人公司不饿死，甚至活得好，你还需要具备业务、行销、专案管理、财务等能力。
我的摄影师合作伙伴有一次丢了一个影片链接给我，他说他觉得这个影片拍得很不错，但听说这个导演(兼摄影师)在卖器材，因为没工作……他惊讶的是，拍得比他好的人竟然活不下去。
不过这本来就是很正常的现象，有专业并不保证你的事业能成功。如何找到目标客户，并让目标客户信任你，愿意付钱给你帮他解决问题，才是活下去的关键。偏偏有些人在独立之前都没想清楚这件事，以为自己有专业就足够。
客户不在乎谁最专业，客户只在乎这样的预算下，谁能做得最快、最好，谁能够给他最强的信任感与后援。所以拖稿、搞消失，都是自雇工作者的大忌，职场伦理在创业时更显得重要。
寻找客户不代表你一定得挨家挨户推销，你可以先从“帮助”别人开始。找到一些对你专业领域有疑问的人，免费解答他们的疑问，并且累积自己对市场的观察。你可以利用建立自媒体的方式，建立你在这个领域的权威及影响力，透过写文章或是拍视频来传递知识，让你的潜在客户认识你，进而缔结成交生意的机会。 达到MVPr ，恭喜你已经活下来了
赚多少钱才能确保你不会饿死?
如果你比较保守，采取斜杠的方式，一边上班一边创业，何时才能离开公司?
重点是你要找出你自己可生存的最低利润(Minimum viable profit)，也就是达成你能够盈利的点(书中称作MVPr)。数字越低，你就越快达成。因此如果你要开始创业，不是先租华丽的办公室，也不是砸钱买新电脑，而是赶快找到第一个客户。不要急着增加人手，除非你真的需要更多人，而且你的利润可以支持。现在有很多网路软体及服务可以使用，也许一个月只要几百块就可以取代以前一个人工所做的事，善用科技与自动化服务，能让你的开销降更低。 关注你的每一个客户，而非客户数量
一人公司并不想要疯狂的成长，而是更关注客户与利润。一人公司专注于自己与客户是否一起变得更好了。
这是一人公司的独特之处，唯有坚守自己的价值，才不会迷失在成长的诱惑里。如果成长需要付出的代价是更加倍的工作量、更多的开支、更高的风险，真的是你想要的吗?营业额五百万的公司，希望成长到一千万;小公司变大公司之后，想要股票上市…….永远都有无尽的目标可以追求，我们也许都想要更高的头衔跟职位，但，这对你的理想生活有任何帮助吗?
我在工作中时常接触到许多老板、有钱人，得以一窥上流社会的世界。有一个很深的感慨，很多时候真的是投胎决定了你的财富起点。一瓶红酒上万、一部进口车价格的名表，我这辈子再怎么努力赚，大概都很到达那样的财富水准。有钱人也有许多有钱人的烦恼，并不是成为有钱人就可以幸福快乐过一生。与其汲汲营营追求财富，不如追求自己喜欢的事，让生命有意义的事。活着的每一天，我都希望自己能对客户及社会有贡献，过上小确幸的生活，就感到非常满足与幸福了。 做你自己就好，这是一人公司最迷人的地方
要坚守一人公司的规模，意味着你不能照单全收所有客户的要求。这也是一人公司迷人的地方—你有选择的权利。如果你在公司上班，就算客户跟主管再怎么跟你不对盘，你还是得咬着牙撑下去。但是如果你自雇，你可以挑选与你相处起来舒服、与你价值观相同的客户。
你的公司就是你，你对这个世界有什么看法、有什么价值观，你相信哪些事，你都可以透过自媒体与你的受众分享。如果有人因为你信仰的事而决定不买你的产品或服务，那很好!省得我还要花时间服务你。 企业好帮手有话说
如果正儿八经的算起来，其实企业好帮手做“一人公司”已经有很多年了，在上学的时候，就开始接一些订单，为企业提供网站建设，网站优化服务。后面又靠着口碑，积累了更多优质、稳定的客户，收入也许不算很多，但是很自在，而且有更多时间去完成自己想做的事儿。
之前就有很多朋友问我，到底该如何开展“一人公司”?其实现在就是最好的时代，我也经常翻阅今日头条，发现已经有很多兼职作者，写作的收入已经远远超出工资的收入。除此之外，短视频、直播都是很好的切入点，只要我们用点心，都能很快上手。
所以，我并不觉得我会饿死，也不觉得我会累死，我觉得我会越活越好。
不要忘了初衷，记得停下来思考，保有弹性。一人公司可能是职业生涯最好的选择。
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