职工福利费的会计分录有两个步骤,第一个步骤是先计提职工福利费,第二个步骤是实际支付福利费用,计提费用的会计分录需要根据员工的工作岗位性质以及部门的不同来划分计入不同的科目。
1.企业生产车间工人职工福利费计提:
借:生产成本
贷:应付职工薪酬-职工福利费
2.企业行政管理部门职工福利费计提:
借:管理费用
贷:应付职工薪酬-职工福利费
3.企业销售部门职工福利费计提:
借:销售费用
贷:应付职工薪酬-职工福利费
4. 企业实际支付职工福利费时:
借:应付职工薪酬-职工福利费
贷:银行存款/库存现金
如果企业将自产、委托加工的产品作为非货币性福利提供给职工的,需要视同销售,按该产品的公允价值和相关税费确认应付职工薪酬,同时结转主营业务成本。分录如下:
计提福利费:
借:管理费用/生产成本/销售费用
贷:应付职工薪酬-职工福利费
发放福利费:
借:应付职工薪酬
贷:主营业务收入
应交税费——应交增值税(销项税额)
借:主营业务成本
贷:库存商品
对于企业的固定资产如果在折旧计提过后还能继续使用的就可以继续使用之后不用再做计提折旧,在账上也可以不用处理了。
如果在固定资产折旧完以后因不能使用而报废的,就可以吧固定资产的原值和折旧转到固定资产清理科目,处置已经报废的固定资产所发生的费用或者取得的收益也记到固定资产清理科目,处置完成后把固定资产清理科目结清,借方余额的转营业外支出,贷方余额的转营业外收入。
如果固定资产提完折旧后,不再使用,则由使用部门提出报废等清理申请,按公司内控程序将固定资产清理,残值变卖后,具体账务处理为:
借:固定资产清理
借:固定资产减值损失
借:累计折旧
贷:固定资产借:现金等
贷:固定资产清理将固定资产清理余额转入营业外收入/支出
借:固定资产清理
贷:营业外收入
或:
借:营业外支出
贷:固定资产清理
结转后,固定资产清理账户无余额。
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固定资产折旧,应根据固定资产的用途,分别计入不同的成本费用,应作如下分录:借:管理费... 折旧。2.固定资产提足折旧后,不论能否继续使用,均不再计提折旧;提前报废的固定资产...
固定资产折旧,应根据固定资产的用途,分别计入不同的成本费用,应作如下分录:借:管理... 折旧。2.固定资产提足折旧后,不论能否继续使用,均不再计提折旧;提前报废的固定资产...
报废、毁损i固定资产转入清理借:固定资产清理(净值)累计折旧固定资产减值准备贷:固定... 长期待摊费用(筹建期间发生的)贷:固定资产清理3.固定资产折旧i计提折旧借:管理费用制...
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