阶段性的社保减免政策怎么做账,数豆子为大家整理相关资料。
阶段性的社保减免政策怎么做账?1。收到已征收2020年2月份社会保险费的退费,单位缴费部分的社保根据退费金额冲回计提和上交分录,分录参考如下:
借:应付职工薪酬--养老、医疗等保险(公司承担部分)
贷:费用、生产成本等
借:银行存款
贷:应付职工薪酬--养老、医疗等(公司承担部分)
2.没有上交的社会保险费,减免征收,不做计提和上交分录,或者按照减半征收的数额做计提和上交分录,分录参考如下:
借:管理费用、生产成本等
贷:应付职工薪酬--工资(包括个人承担社保部分)
应付职工薪酬--养老、医疗等保险(单位承担部分按减半之后的金额入账,免征不涉及该科目)
借:其他应付款--养老、医疗等(个人承担部分)
应付职工薪酬--养老、医疗等(单位承担部分按减半之后的金额入账/免征不涉及该科目)
贷:银行存款
3.已经缴纳的,需要根据当地部门规定的退、抵方法确定如何处理:
①用于抵减以后期间的,无需账务处理,"应付职工薪酬--养老、失业、工伤"自然抵减即可;
②当地部门确定退还的,在实际收到时,做如下账务处理:
借:银行存款
贷:应付职工薪酬--养老、失业、工伤
社保的账务处理怎么做?社保的账务处理分为以下三种情况:
1、缴纳社保时
借:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)
其他应收(付)款-社会保险费(个人部分)
贷:银行存款
2、计提时
借:管理费用-社会保险费(单位部分)
贷:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)
3、发放工资时
借:应付职工薪酬-工资(应发数)
贷:其他应付款-社会保险费(个人部分)
应交税费-应交个人所得税
银行存款(实发数)
以上整理的资料内容,就是我们针对"阶段性的社保减免政策怎么做账?"这一问题的全部解答。阶段性的社保减免政策做账也会分三种情况,这里小编就不再一一说明,参考上述信息即可。在此,小编还介绍了正常情况下,社保的财务处理,希望对其有用。
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红字冲销已提社保。。。
只需要按照实际缴费的数额进行计算做账即可,缴费基数不一样是正常的情况。缴费基数...按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社...
疫情期间减免的社保,按实缴额入账即可。
1:计提工资:借:管理费用3000贷:其他应付款-代扣社保100应交税金-个人所得税90应付工资28102:交社保:借:管理费用250其他应付款-代扣社保100贷:银行存款3503:交税...
例:计提时借:期间费用等10万贷:应付职工薪酬10万直接减免时2万时借:期间费用等-2万贷:应付职工薪酬-2万如果是已经缴纳后,收到类似于税收返还性质的社保费款项时...
以前年度税费减免的入账分以下两种情况处理:1、如果是税收减免借:银行存款贷:营业外收入2、如果原来入管理费用等科目,则借:银行存款贷:管理费用等3、注:一般情况下...
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