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按照法律规定社会保险必须缴纳，社会保险由用人单位和职工共同承担并缴纳。属于个人应当缴纳的部分，由用人单位在职工工资中代扣代缴。属于用人单位缴纳的部分，由用人单位承担。
至于住房公积金目前大部分地区不强行要求缴纳，可以选择不缴纳。
法律依据：《社会保险费征缴暂行条例》
第四条 缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。
征缴的社会保险费纳入社会保险基金，专款专用，任何单位和个人不得挪用。
第十二条 缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。
缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。
社会保险费不得减免。
用人单位不为劳动者购买社会保险(俗称五险)的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
用人单位不为劳动者缴纳住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
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可以。只要不是重复缴纳社保就行。不过一般不要这样,你是法人就要为下属职工缴纳社保,如果你自己不交这好像说不过去,还容易引起不必要的麻烦。
在公司给员工办理五险一金,如果个人不交肯定不能享受。社保属于国家强制的,缴纳社...效益不好,可以自己确定比例,不属于社会保险范畴。五险一金,是指用人单位给予劳动者...
不能,正规注册企业必须给员工上保险,公积金可以视情况缴纳。一般私人批发零售单位则不需要交这些
私营企业不要给员工交五险,一金可以选择不交。“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育...
可以要求公司支付赔偿,详情可来电预约面谈。
当然靠子女生活了
可以看看很多的农民工,他们宁可不要社保,或者不交社保,以达到当期收入多一些,对于缴...五险一金最实用的是医保,养老保险那么一笔钱要很多年以后才能用,不仅是企业不愿意...
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