企业缴税的会计分录怎么处理(员工入职体检费会计科目是什么)

企业缴税的会计分录怎么处理

　　企业性质不同，交税也不同。一般企业主要交增值税、消费税、资源税、城市维护建设税、教育费附加、土地增值税、房产税、土地使用税、车船税、印花税、个人所得税、企业所得税等。常用的账务处理如下：

　　借：应交税费——未交增值税

　　——应交消费税(计入成本的除外)

　　——应交资源税

　　——应交城市维护建设税

　　——应交教育费附加

　　——应交土地增值税

　　——应交房产税

　　——应交土地使用税

　　——车船税

　　——代扣代缴个人所得税

　　——应交企业所得税

　　带：银行存款

　　值得注意的是，由于印花税不需要预计所交纳的税金;，因此印花税属于一次性缴纳的税种,不存在与税务机关清算和结算的问题。印花税通常不通过“应交税费”科目核算。通常作如下账务处理：

　　借：税金及附加——印花税

　　贷：银行存款等

员工入职体检费会计科目是什么

　　一般来说很多公司会要求新入职的员工去做一个入职体检，特别是现在还是疫情期间，做了体检更加有利于公司内部员工的健康。一般是公司来负担入职体检费用的。或者是餐饮行业，由于其本身主营就是餐饮类，对于员工个人的身体要求也是比较高的，基本都是需要办理健康证，那这个也是要进行体检之后才能办理的。那么我们在做账时，这种员工入职体检费要计入什么科目呢?

　　职工入职体检费应通过“应付职工薪酬-职工福利”科目。

　　在计提体检费的时候：

　　借：管理费—福利费。

　　贷：应付职工薪酬—职工福利。

　　实际支付体检费的时候：

　　借：应付职工薪酬—职工福利。

　　贷：银行存款或库存现金。

　　职工薪酬主要是指企业为获得职工提供的服务或终止劳动合同关系而给予的各种形式的报酬。职工薪酬主要包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。

企业缴税的会计分录怎么处理(员工入职体检费会计科目是什么)网友相关评论